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加州时间现在几点钟，加州时间与北京时间差失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

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赋(加州时间现在几点钟，加州时间与北京时间差fù)闲稳(wěn)妥能(néng)够(gòu)搬运吗

　　赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)是能够搬运的。

　　赋闲(xián)稳妥能够跟(gēn)着参保人(rén)的工作(zuò)地进行搬运，赋闲稳妥的缴费年限(xiàn)累计核算。赋闲人员原用(yòng)人单位(wèi)与户(hù)籍不在同一统(tǒng)筹区(qū)域的，

　　能够挑选在原用人(rén)单位所在地或户(hù)籍所(suǒ)在(zài)地享用(yòng)赋闲稳妥待遇。挑选(xuǎn)在户籍所在(zài)地(dì)享用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到户籍(jí)所在地(dì)经办组织开具(jù)接(jiē)纳函，再到(dào)用人单位所(suǒ)在地依照规则处理(lǐ)赋闲稳妥联系搬(bān)运手续。

赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头(tóu)核算

　　其间收取条件是

　　1、依照规则(zé)参与赋闲稳妥，所在单位和(hé)自己已依(yī)照规(guī)则实行缴费责任满(mǎn)一年以(yǐ)上的。

　　2、在法定劳作年纪内非因自己志(zhì)愿中止工作(zuò)的。

　　3、已按(àn)规则处理赋闲和求(qiú)职挂(guà)号的(de)。

　　收(shōu)取时刻是什么

　　1、累计缴费(fèi)时刻满一(yī)年缺乏两年的（收取）为三个月。

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻满两年缺乏(fá)三年的为六(liù)个月。

　　3、累计缴费时刻(kè)满三年缺(quē)乏(fá)四(sì)年的为九个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻满四年缺乏五年的(de)为十二个月。

　　5、累计缴费(fèi)时刻满五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)七年的为十(shí)六(liù)个月。

　　今后累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻每(měi)添加一年，收取期限(xiàn)添加一个月，最长不超越(yuè)二十四个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取流程

　　1、员工停(tíng)止或免除劳作合(hé)同(tóng)7日内(nèi)到受理赋(fù)闲稳(wěn)妥管(guǎn)理中心(xīn)经办组织进行存案，并(bìng)依照要求供给停止或免除劳作(zuò)合同证(zhèng)明及相(xiāng)关(guān)资料(liào)；

　　2、员工在(zài)停止(zhǐ)或免除(chú)劳作合(hé)同60日内到赋闲稳(wěn)妥管理中心收取单证(zhèng)，然后到(dào)指(zhǐ)定银行收(shōu)取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取期限

　　1、重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳满1年缺乏5年，可收(shōu)取(qǔ)12个月(yuè)；

　　2、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满5年缺乏(fá)10年，可(kě)收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年以上，可收取24个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收取(qǔ)资料(liào)

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领表》；

　　2、自己身(shēn)份证明；

　　3、所在单位(wèi)出具的停(tíng)止(zhǐ)或许(xǔ)免除劳作合同的证明(míng)；

　　4、赋(fù)闲挂号及(jí)求职(zhí)证(zhèng)明；

　　5、省级劳作保证行政部门(mén)规则的其他资料。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费年限怎么核(hé)算(suàn)

　　赋闲稳(wěn)妥费缴费时刻(kè)按单(dān)位和员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核算。

　　缴费满1年以上的，累计(jì)缴费时刻满(mǎn)5个月，核定(dìng)收取赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)为(wèi)1个月。

　　注：赋(fù)闲人员申领赋闲金(jīn)条件之一是赋(fù)闲(xián)前用人单(dān)位和(hé)自己现已交纳(nà)赋闲稳妥费(fèi)满(mǎn)1年。

　　依照以上方法(fǎ)核算，累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)5年缺乏10年，核算收取期限超(chāo)越18个月的(de)，按(àn)18个月核(hé)定(dìng);累计(jì)缴费时刻(kè)10年以(yǐ)上，核算收取(qǔ)期限超越24个月的(de)，按2加州时间现在几点钟，加州时间与北京时间差4个月核(hé)定(dìng)。

　　也就(jiù)是说(shuō)，核算出(chū)来的成果为2-18个月以及24个月，加州时间现在几点钟，加州时间与北京时间差没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　赋(fù)闲人员从头工作后再次赋(fù)闲的(de)，其收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期限能(néng)够与前次赋闲应(yīng)当收取而未收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算，但最(zuì)长(zhǎng)不得超越24个月(yuè)。

　　赋闲人员收取赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限，依据赋闲(xián)人(rén)员(yuán)赋(fù)闲前累计缴(jiǎo)费时刻确认，最长不得超越(yuè)24个月(yuè)。

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满1年不满(mǎn)2年的(de)，收取3个(gè)月赋(fù)闲稳妥金;

　　2、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻(kè)2年(nián)以上不(bù)满3年的(de)，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻3年以上(shàng)不满4年的，收取9个月(yuè)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计(jì)缴费时刻4年以上不满5年的，收取12个(gè)月赋(fù)闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　5、累计缴费时刻5年以上不满10年的，收(shōu)取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻满(mǎn)10年(nián)以上(shàng)的，收(shōu)取24个月(yuè)赋闲稳妥金。

　　赋闲(xián)稳妥费缴费时刻按单(dān)位和(hé)员工个人交纳赋(fù)闲(xián)稳妥费的时刻别(bié)离累计(jì)核(hé)算。

　　法(fǎ)律依(yī)据:

　　《赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)条例》第十七条赋闲人员赋闲前所(suǒ)在单(dān)位和自己依照规(guī)则累计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取(qǔ)赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限最长(zhǎng)为12个月；