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现实中真的可以把人玩坏吗

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  个人竞(jìng)聘优势展示自己的(de)优点。

  1、具有(yǒu)较强的学习(xí)能力,认真(zhēn)刻苦,勤奋务实;

  2、工作责任心强,具(jù)有一(yī)定的团队(duì)合作能力、快速执行能(néng)力;

  3、亲和力强,有(yǒu)耐心、沟通能力强,能(néng)很好(hǎo)地处理突发状况,应变能力强;

  4、为人严谨(jǐn)认真,诚(chéng)实守信,公私分(fēn)明,具有(yǒu)良好的思想品德和操守;

  5、乐观开(kāi)朗(lǎng),善于与人沟通,工作主动积极,服务意识很强。

  先突出个人(rén)优(yōu)势,匹配的优点(diǎn)非常重(zhòng)要。

  后面加上对应经(jīng)历的简(jiǎn)单(dān)描述,就会(huì)显得更(gèng)丰(fēng)富。

  标准(zhǔn)的(de)求职(zhí)简历主要(yào)由四个(gè)基本内容(róng)组成(chéng):

  1、基(jī)本情况:姓(xìng)名、性别、出生日期(qī)、民族、婚姻状(zhuàng)况和联系方式等。

  2、教(jiào)育背景(jǐng):按时(shí)间顺序列出初中至最高学(xué)历的学校、专业(yè)和主要(yào)课程。

  所参加的各种专业知识和技能培训。

  3、工(gōng)作经(jīng)历:按时间(jiān)顺序列出参加工作(zuò)的(de)所有的就业记(jì)录,包括公司(sī)/单位(wèi)名称、职务、就(jiù)任(rèn)及离任时间,应该突出所(suǒ)任(rèn)每个职(zhí)位的(de)职责、工作性质等(děng),此为求(qiú)职简历的(de)精髓部分。

  4、其(qí)他:个人(rén)特长及爱好、其(qí)他技能(néng)、专业团体、著述和证明(míng)人等。

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